为什么要写求职意向

写求职意向是为了能够明确自己的职业发展目标和职位偏好，对于求职者和招聘方双方都具有重要意义。以下是为什么需要写求职意向的一些理由：

1. 明确职业目标：写求职意向可以帮助求职者梳理和明确自己的职业目标。这有助于求职者在职位选择和求职方向上做出更明智的决策，避免盲目的投递简历。

2. 突出专业技能：求职意向可以用来强调自己的专业技能和特长，使求职者在众多应聘者中脱颖而出。通过明确写出自己的技能和特长，可以让招聘方更好地了解求职者的背景和能力，提升被选中的机会。

3. 呈现求职者的价值观：写求职意向还能展示求职者的价值观和职业追求。招聘方往往更愿意选择与企业文化和价值观相匹配的求职者，因此求职者可以通过表达自己的志向和目标，吸引那些与自己价值观相符的企业。

4. 精准匹配岗位需求：写求职意向可以让求职者将自己的职位偏好明确告知招聘方，从而能更好地进行岗位匹配和筛选。招聘方可以通过求职意向更准确地判断求职者是否适合该职位，提高招聘效率。

5. 增加自信心：在求职过程中，写求职意向有助于求职者更加明确自己的优势和定位，从而增强求职的自信心。自信的求职者更容易在面试和交流中表现出色，给招聘方留下深刻的印象。

总之，写求职意向可以帮助求职者明确职业目标、突出自身优势、体现价值观、实现精准匹配，并增加求职的自信心。这对求职者的职业发展和招聘方的招聘工作都具有积极的意义。